Boekrecensie: IMPACT – lessen in persoonlijk en zakelijk leiderschap

Het boek IMPACT, lessen in persoonlijk en zakelijk leiderschap door manager Marian Spier is een boeiend en leerrijk boek. Impact betekent hier positieve invloed en effect hebben op een grote groep betrokken mensen. Aan de hand van haar eigen ervaringen en zes multicultureel gekozen vrouwen en mannen, die zij interviewt, presenteert Spier rolmodellen in ieders invloedrijke leven. Internationaal bekende vrouwen die een groot verschil maken in hun land of de wereld komen eveneens kort aan bod.

Omdat het ook gaat over persoonlijk leiderschap, is het een boek voor elke vrouw en man. Want iedereen wil wel persoonlijk leiderschap dat zowel een prettig als uitdagend en vervuld leven oplevert. Bijvoorbeeld werk, dat we toch vaak de helft van de dag doen, moet drie p’s met zich meebrengen, legt Spier uit: plezier, poen en prestige. Hoe weet je dat van tevoren? Leer luisteren naar je onderbuikgevoel, skinfiri, zoals het in het Sranan heet. Dan weet je of het plezierig zal zijn en vanwege je contract zul je uiteraard weten hoeveel poen (geld) en prestige het opbrengt.

Spier studeerde bewust hbo-bestuurskunde, maar gaf die studie na een jaar op. Ze deed daarna een studie in management om een succesvolle sociaal ondernemer te worden, hetgeen lukte. Ze heeft een positief effect (impact) op beleidsniveau. Spier deelt haar levenslessen die ze opdeed uit eigen ervaring, die van haar ouders en die van mentors; haar tribe, zoals ze hen noemt. Ze durfde te vragen om wat ze wilde en heeft als hoofd hbo-opleiding in Amsterdam goed kunnen functioneren. Ook als bestuurder heeft ze carrière gemaakt. Vanaf 2012 begon ze haar eigen bedrijf als consultant om ingewikkelde communicatieproblemen op te lossen. Ze deelt kort ervaringen en gevoelens bij haar werk bij de Nederlandse ministeries van Buitenlandse Zaken en die van Justitie, de Verenigde Naties en TEDx.com in Nederland. Ze ontdekte dat als je bij sollicitaties en contracten niet je gut feeling (skinfiri) volgt, je hard gaat werken met steeds minder plezier tot je na enkele jaren tegen een burn-out aanleunt. Een slechte sfeer is uitputtend, ook als het gaat om micro-agressie, wat vooral bij vrouwen voorkomt, ervoer Spier. Ze geeft mee negatieve reacties te vergeten en positieve in je hart te sluiten, wat haar altijd gelukt is.

Wat echt ontbreekt bij dit boek, is de betekenis van de afkortingen; ik heb vergeefs gezocht wat TEDx betekent. Ook ZZP moest ik googelen. Dan lees je WHO en dat is verwarrend, want daarmee bedoelen we in Suriname: World Health Organization, maar zij bedoelt wat wij kennen als WTO, World Trade Organization, in Nederland vertaald als Wereldhandelsorganisatie. Voor de rest: praktisch boek, waar Spier handvatten geeft hoe ongemak te benoemen en op te lossen en hoe je doelgericht carrière maakt. Haar bedrijf heeft nu ook het platform FEM-Start, waarmee ze de kloof tussen vrouwelijke ondernemers en fondsen wil dichten.

Voor de mensen die niet gewend zijn veel te lezen, schrik niet van de dikte van het boek, het zijn 265 pagina’s in een nogal groot pocketformaat. Je gaat van de kennis genieten in de ondrofeni tori en groeien door steeds een stuk te lezen. Begrijpend lezen, beetje bij beetje, bij dit boek is het alsof je nipt van een ginger wine of een Baileys, zo heerlijk leerrijk is de inhoud.

4½ STERREN

Natalie Blagrove

IMPACT, lessen in persoonlijk en zakelijk leiderschap, Marian Spier, 2021, Uitgeverij Pluim, ISBN 9789493256040

Gepubliceerd  in het aprilnummer van de Parbode

0

Gedeeld